Planificación de los reconocimientos médicos de vigilancia de la salud
FIN DEL PLAZO: 13 de
febrero de 2015
Desde el sindicato os
recomendamos que os hagáis la revisión.
Aunque parezca un trámite irrelevante, para cualquier reclamación o gestión laboral es IMPRESCINDIBLE.
El resultado es confidencial.
No te olvides de pedirle los anexos a tu jefe.
Aunque parezca un trámite irrelevante, para cualquier reclamación o gestión laboral es IMPRESCINDIBLE.
El resultado es confidencial.
No te olvides de pedirle los anexos a tu jefe.
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